В основу построения книги положен принцип "Бери и делай!" В "Настольной книге директора по персоналу" собраны все необходимые для практической работы материалы: конкретные рекомендации поаъбъц типу: "Что, когда и как делать"; анкеты, тесты, документы; технологии, упражнения, сценарии для тренингов и ролевых игр; примеры из опыта российских и западных компаний; анализ типичных ошибок и трудностей в работе HR-директоров; справочная информабйзйвция и определения терминов Такую книгу удобно положить на стол в кабинете и чувствовать себя спокойно: всегда можно найти необходимый материал и успешно решить рабочую задачу Автор Наталья Самоукина.